客戶簡(jiǎn)介

　　鄭州煙葉生產(chǎn)制造中心，從事卷煙生產(chǎn)、卷煙輔助材料生產(chǎn)、制版、印刷、機(jī)械制造等多元化經(jīng)營(yíng)的現(xiàn)代化大型企業(yè)，是全國(guó)500家最大工業(yè)企業(yè)之一，全國(guó)煙草29家大型骨干企業(yè)之一，目前員工近3000人，工廠占地900多畝，僅廠房建設(shè)投資38多億;該中心產(chǎn)品，選料講究，配方科學(xué)，工藝先進(jìn)，吸味純正，滿足廣大消費(fèi)不同需求，曾多次榮獲全國(guó)、省、市優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品稱號(hào)，并多次獲獎(jiǎng)，享譽(yù)全國(guó)。

　　背景需求

　　▲2014年，在上級(jí)單位的戰(zhàn)略發(fā)展要求進(jìn)行資源整合重組下，合并后的新廠需進(jìn)行內(nèi)部管理整合

　　▲合并后，單位薪酬調(diào)整缺乏統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，要解決干多干少一個(gè)樣的問(wèn)題。

　　解決思路

　　一、 解決方案

　　商君認(rèn)為薪酬的統(tǒng)一整合是鄭州煙草資源整合重組后內(nèi)部管理首當(dāng)其中的要?jiǎng)?wù)。商君咨詢專業(yè)團(tuán)隊(duì)，運(yùn)用高效的管理咨詢工具，對(duì)該中心崗位價(jià)值進(jìn)行統(tǒng)一的評(píng)估，旨在解決內(nèi)部公平的問(wèn)題，最大限度地提高員工的積極性和薪酬滿意度。

　　二、 成果列表(不限于)

　　《薪酬與獎(jiǎng)勵(lì)體系》

　　《績(jī)效管理體系》等

　　為什么選擇商君

　　網(wǎng)上搜索到商君咨詢有做過(guò)煙草公司的案例，后續(xù)對(duì)接又了解到商君團(tuán)隊(duì)先后為大型企業(yè)集團(tuán)和上市公司提供過(guò)發(fā)展戰(zhàn)略、集團(tuán)管控、人力資源、等方面的專項(xiàng)咨詢服務(wù)，積累了豐富可以借鑒的成功經(jīng)驗(yàn)，綜合評(píng)估下來(lái)，服務(wù)成功概率高。

　　客戶評(píng)價(jià)

　　盡心盡責(zé)，能根據(jù)單位的具體情況提供切實(shí)可行的方案，具有很好的服務(wù)意識(shí)!